애플 웹사이트에 따르면, 애플은 6월 20일 토요일 저녁 미국 내 소매점 3곳을 영구적으로 폐쇄할 예정이다.
지난 4월, 애플은 매장이 위치한 쇼핑몰의 “상황 악화”로 인해 매장을 폐쇄하기로 “어려운 결정”을 내렸다고 밝혔습니다.
특히, 타우슨 타운 센터 직원은 2022년 미국에서 Apple이 최초로 노조를 결성한 소매 직원이 되었습니다. 이들은 국제 기계공 협회 및 항공우주 노동자 연합(IAM CORE)에 속해 있으며, 2024년 Apple과 단체 교섭 계약을 체결했습니다.
노조와 매장 직원들은 계획된 폐쇄에 항의해 왔으며 메릴랜드의 일부 의원들은 지지를 표명했습니다.
노조는 Apple이 Trumbull 및 North County 매장의 비노조 직원에게 인근 지역으로의 이동을 허용하지만, Towson 지점의 노조 가입 직원에게는 이 제안을 확대하지 않는다는 사실에 분노했습니다. 애플은 직원들이 동의한 단체협약의 조건을 존중할 뿐이라고 말했다.
Apple에 따르면, 계약서에는 매장이 폐쇄될 경우 회사가 Towson Town Center의 현재 위치에서 50마일 이내에 새 매장을 열면 Apple이 직원을 이전하거나 재고용할 것이라고 명시되어 있습니다. 그 외의 경우에는 노조가 직원들에게 퇴직금을 지급하도록 협상했습니다.
애플은 현재 이 지역에 새 매장을 열 계획이 없지만 단체교섭 협약이 비준된 후 18개월 이내에 오픈할 경우 영향을 받는 직원들이 먼저 거부할 권리를 갖게 될 것이라고 말했다.
그럼에도 불구하고 IAM은 애플이 노조파괴 가능성이 있다고 비난하며 이번 합의에는 “동등한 대우가 필요하다”고 말했다.
IAM 회장인 브라이언 브라이언트(Brian Bryant)는 "타우슨의 Apple 직원들은 IAM에 가입하기로 투표했고, 계약을 위해 싸워 승리했으며, 현재 그로 인해 처벌을 받고 있습니다"라고 말했습니다. "Apple은 평등한 대우를 요구하는 단체 교섭 협약에 서명했습니다. 이제 Apple이 그 협약을 존중하고 6월 20일 이전에 이 근로자들을 위한 올바른 조치를 취해야 할 때입니다."
Towson Town Center는 실제로 쇠퇴 상태에 있으며 최근 몇 년 동안 다른 많은 주요 소매점을 잃었으므로 Apple이 상황 악화로 인해 적어도 부분적으로 쇼핑몰을 떠날 가능성이 매우 높습니다. 그럼에도 불구하고, 노조 가입이 항상 효과가 있는 것은 아니라는 점을 다른 매장 직원들에게 경고함으로써 상황은 애플에게 도움이 될 수 있습니다. 그러나 우리는 Apple의 결정 뒤에 숨은 진실하고 완전한 의도를 결코 알 수 없습니다.
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